German | 2007

Worldwork: Ein multidimansional change managment model

Por: Max Schupbach

[Worldwork: A multidimensional Change Management Model]. Zeitschrift feur OrganisationsEntwicklung, 4, 56-64. (German)

Schupbach, M. (2007). Worldwork: Ein multidimansional change managment model [Worldwork: A multidimensional Change Management Model]. Zeitschrift feur OrganisationsEntwicklung, 4, 56-64. (German)

 

Abstract:

 

Worldwork wurde Ende der 80er-Jahre von Arnold Mindell entwickelt und ist vor allem als Großgruppenverfahren bekannt (Mindell, 2002). Mindell, ausgerüstet mit einem Doppelstudiumin Physik und Psychologie, arbeitet seit Beginn seiner Forschungsarbeiten zur Prozessarbeit (Mindell, 1985) an einer konsistenten Theorie, die die Dynamik persönlichen und kollektiven Wandels beschreibt. Sein Modell verbindet Psychologie und moderne Physik auf nicht alltägliche Weise.

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